王莉在嘉士伯工厂交流的发言:酒企的工匠精神与可持续发展的未来
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王莉在嘉士伯工厂交流的发言:酒企的工匠精神与可持续发展的未来

9月9日,中国贵州茅台酒厂集团有限责任公司党委副书记、副董事长、总经理王莉一行在访问马来西亚期间,受邀参观嘉士伯酒厂,并与嘉士伯管理层就工匠精神、可持续发展及国际化战略等议题进行了深入交流。

王莉一行前往嘉士伯考察,交流分享

王莉一行前往嘉士伯考察,交流分享

王莉在发言中对嘉士伯热情的接待表达了感谢,并对嘉士伯工厂的历史与文化表示了高度认可。她特别提到了两个重点关注的方面:其一是嘉士伯在社会、员工及消费者中的认同度,其二是与ESG相关的零碳排放目标。

在谈到茅台与嘉士伯的共同点时,王莉强调了两家公司在酒类生产中的使命共通性:“茅台的使命是‘酿造高品质的生活’,而嘉士伯则致力于‘增加生活的乐趣’。”此外,茅台和嘉士伯在品牌价值和工匠精神上也有着相似的追求。她引用了茅台的“质量信仰”——“质量是生命之魂”,并高度评价了嘉士伯的“金科玉律”,认为两者都体现了对长期主义和技术品质的执着。

王莉发言

王莉发言

对于工匠精神,王莉特别提出“敬业、精业和乐业”三点,认为这不仅是茅台在生产中的核心理念,也是两家公司共同追求的精神内核。她称赞嘉士伯员工对企业的高度认同,并表示茅台同样在工匠精神的锻造和执行上取得了显著成绩。

此外,王莉还谈到了茅台在国际化方面的努力与挑战。尽管茅台的产品已销往全球60多个国家,但她坦言,茅台在国际化方面还有很长的路要走,亟需向嘉士伯、帝亚吉欧和保乐力加等国际知名酒类企业学习。

在发言的最后,王莉重申了茅台对可持续发展的承诺。她特别提到茅台在今年6月获得了欧洲质量管理基金会(EFQM)7钻大奖,成为中国行业内首家获得此殊荣的企业。同时茅台还荣获了“鼓舞人心的文化杰出成就奖”。“我们希望通过构建可持续发展的生态系统,与消费者、员工、社会和合作伙伴共同努力,实现共赢。”

王莉一行参观嘉士伯生产线

王莉一行参观嘉士伯生产线

此次交流活动展现了茅台与嘉士伯在工匠精神、可持续发展以及全球化进程中的共同愿景,为未来两大酒业巨头的深入交流奠定了坚实基础。

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